【辞職】と【退職】の違いとは？例文付きで使い方や意味をわかりやすく解説
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辞職と退職の分かりやすい違い
辞職と退職の違いは、自分の意思で辞めることか、職を退くことを広く指すかにあります。
辞職は、就いている職を自分の意思で辞めることで、社長や役員、政治家など責任の重い立場の人にも使われます。
退職は、一般の社員や公務員などを含め、職を退くことを広く指す言葉です。
辞職とは？
辞職とは、今まで就いていた職を自らの意思で辞めることです。
不祥事の責任を取る場合や、健康上の理由、転職など、本人の意思で職を辞める場合に用いられます。
定年や解雇など本人の意思によらない離職は含まず、自分から職を辞めることを表すという性質を持ちます。
辞職願や辞職勧告、引責辞職といった言葉があり、議員や役員が職を辞める場面の報道でも見られます。
辞職の例文
- ( 1 ) 不祥事の責任を取り、代表取締役が辞職を表明した。
- ( 2 ) 取締役会から辞職を勧告され、その役員は受け入れた。
- ( 3 ) 健康上の理由により、理事長職を辞職することになった。
- ( 4 ) 引責辞職により、経営陣の刷新が図られることになる。
辞職の会話例
取締役として責任を感じ、辞職を考えています。
辞職の前に、後任者の選定は進んでいますか？
辞職は取締役の意思表示だけで効力が生じるので、株主総会の承認は必要ないですね。
臨時株主総会を開催し、後任の取締役を選任する予定です。
退職とは？
退職とは、勤めている職を辞めて、その職から退くことです。
正社員や契約社員、パートタイマーなど、雇用形態を問わず広く用いられます。
自己都合退職や会社都合退職、定年退職など様々な形態があるという性質を持ちます。
退職金や退職手続きなど労務管理上の概念と結びつき、円満退職が理想とされています。
退職の例文
- ( 1 ) 来月末で退職することを、上司に報告した。
- ( 2 ) 定年退職後も、嘱託として働き続ける選択肢がある。
- ( 3 ) 退職金制度の改定により、支給額の計算方法が変更された。
- ( 4 ) 円満退職のため、十分な引き継ぎ期間を設けている。
退職の会話例
転職のため、退職を申し出たいのですが。
退職希望日はいつ頃をお考えですか？
就業規則通り、1か月後の退職を希望します。
退職手続きについて、人事部から説明を受けられますか？
辞職と退職の違いまとめ
辞職と退職の違いは、自分の意思で辞めることか、職を退くことを広く指すかにあります。
辞職は自分の意思で職を辞めることを指し、退職は定年や解雇も含めて職を退くことを広く指します。
自分の意思で職を辞めるなら「辞職」、勤めを退くことを広く言うなら「退職」と区別されます。
辞職と退職の読み方
- 辞職（ひらがな）：じしょく
- 辞職（ローマ字）：jishoku
- 退職（ひらがな）：たいしょく
- 退職（ローマ字）：taishoku
