【引き受ける】と【請け負う】の違いとは？例文付きで使い方や意味をわかりやすく解説

引き受けると請け負うの分かりやすい違い

「引き受ける」と「請け負う」はどちらも仕事を受けることですが、使い方が違います。

「引き受ける」は友達の頼みや家族の用事など、お金が関係ない場合にも使える便利な言葉です。

「請け負う」は主にお金をもらって仕事をする時に使う、ビジネス向けの言葉です。

引き受けるとは？

「引き受ける」は、頼まれた仕事や責任、役割などを受け入れることを表す一般的な言葉です。

友人の頼み事から仕事の依頼まで幅広く使え、「クラスの係を引き受ける」「友達の相談を引き受ける」のように、報酬が発生しない場合にも使えます。

日常会話でよく使われ、「快く引き受ける」「渋々引き受ける」など、受け入れる際の気持ちを表す言葉と組み合わせることも多いです。

引き受けるの例文

( 1 ) その仕事、私が引き受けます。
( 2 ) PTAの役員を引き受けることになりました。
( 3 ) 友達の引っ越しの手伝いを引き受けた。
( 4 ) 難しい案件ですが、引き受けさせていただきます。
( 5 ) 彼女の悩み相談を引き受けることが多い。
( 6 ) イベントの司会を快く引き受けてくれた。

引き受けるの会話例

この仕事、引き受けてもらえますか？

はい、喜んで引き受けさせていただきます。

子供の送り迎え、今日は引き受けてくれる？

大丈夫、私が引き受けるよ。

困った時はいつでも相談を引き受けますよ。

ありがとう、心強いです。

請け負うとは？

「請け負う」は、主に報酬を得て仕事や工事などを引き受けることを表す、ビジネス寄りの言葉です。

「工事を請け負う」「システム開発を請け負う」のように、契約に基づいて責任を持って仕事を完成させる場合に使います。

「引き受ける」よりも専門的で、請負契約や下請けなど、ビジネスの文脈で使われることが多く、プロフェッショナルな印象を与える言葉です。