【企画職】と【マーケティング職】の違いとは?例文付きで使い方や意味をわかりやすく解説

企画職とマーケティング職の分かりやすい違い
企画職とマーケティング職の分かりやすい違いは、企画職は主に社内の事業計画や戦略立案に関わるのに対し、マーケティング職は主に市場調査や販促活動など、社外との接点を持つ業務に関わる点です。
企画職は社内の経営資源を活用して事業を推進する役割を担うのに対し、マーケティング職は市場動向を把握し、顧客のニーズを満たす製品やサービスを提供する役割を担うという違いがあります。
企画職は長期的な視点で事業の方向性を決定するのに対し、マーケティング職は短期的な施策の実行に重点を置くことが多いです。
企画職とは?
企画職とは、会社の事業計画や戦略立案に関わる職種のことを指します。企画職は、会社の経営資源(ヒト・モノ・カネ・情報)を最大限に活用し、新しい事業の立ち上げや既存事業の拡大など、会社の成長に貢献することが求められます。
企画職の業務には、市場調査や競合分析、事業計画の作成、社内の調整などが含まれます。また、企画職は、長期的な視点で会社の方向性を決定する必要があるため、幅広い知識と高い判断力が求められます。
企画職は、社内の様々な部署と連携しながら、事業を推進していく役割を担います。マーケティング職との違いは、主に社内の事業計画や戦略立案に関わる点と、長期的な視点で事業の方向性を決定する点です。
企画職の例文
- ( 1 ) 企画職は、新規事業の立ち上げに向けて、市場調査や事業計画の作成に取り組んでいる。
- ( 2 ) 経営企画部の企画職は、中期経営計画の策定を担当している。
- ( 3 ) 企画職は、社内の各部署との調整を行い、プロジェクトを円滑に進めている。
- ( 4 ) 企画職は、競合他社の動向を分析し、自社の差別化ポイントを明確にしている。
- ( 5 ) 企画職は、新商品の開発に向けて、コンセプトの立案とテスト販売の計画を作成している。
- ( 6 ) 企画職は、事業の収益性を分析し、経営資源の適切な配分を提案している。
企画職の会話例
マーケティング職とは?
マーケティング職とは、市場調査や販促活動など、社外との接点を持つ業務に関わる職種のことを指します。マーケティング職は、市場動向を把握し、顧客のニーズを満たす製品やサービスを提供するために、様々な施策を立案・実行します。
マーケティング職の業務には、市場調査、顧客分析、製品開発、広告宣伝、販売促進などが含まれます。また、マーケティング職は、短期的な施策の実行に重点を置きながら、長期的なブランド戦略の構築にも関わります。
マーケティング職は、社外の様々なステークホルダー(顧客、取引先、メディアなど)と連携しながら、会社の製品やサービスの価値を高める役割を担います。企画職との違いは、主に市場調査や販促活動など、社外との接点を持つ業務に関わる点と、短期的な施策の実行に重点を置く点です。
マーケティング職の例文
- ( 1 ) 新製品の販売促進施策の効果はいかがでしたか。
- ( 2 ) マーケティング職は、顧客アンケートを実施し、満足度の向上に努めている。
- ( 3 ) マーケティング職は、競合他社の価格戦略を分析し、自社の価格設定に反映している。
- ( 4 ) マーケティング職は、SNSを活用した広告宣伝により、ブランド認知度の向上を図っている。
- ( 5 ) マーケティング職は、市場調査の結果を基に、新たな顧客層の開拓を提案している。
- ( 6 ) マーケティング職は、販売データを分析し、効果的な販売施策を立案している。
マーケティング職の会話例
企画職とマーケティング職の違いまとめ
企画職とマーケティング職は、ともに会社の事業推進に関わる重要な職種ですが、その役割と業務内容に違いがあります。企画職は、主に社内の事業計画や戦略立案に関わり、経営資源を最大限に活用して会社の成長に貢献することが求められます。
企画職は長期的な視点で事業の方向性を決定し、社内の様々な部署と連携しながら事業を推進していきます。一方、マーケティング職は、主に市場調査や販促活動など、社外との接点を持つ業務に関わり、市場動向を把握し、顧客のニーズを満たす製品やサービスを提供することが求められます。マーケティング職は短期的な施策の実行に重点を置きながら、長期的なブランド戦略の構築にも関わります。
両職種は連携しながら、会社の事業推進に貢献していくことが期待されています。
企画職とマーケティング職の読み方
- 企画職(ひらがな):きかくしょく
- 企画職(ローマ字):kikakushoku
- マーケティング職(ひらがな):まーけてぃんぐしょく
- マーケティング職(ローマ字):māketingushoku